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“bleib, wie du bist.”

als ich diesen satz kürzlich wieder gehört habe, war meine spontane antwort:

“ich hoffe nicht.”

genau darum geht es in diesem podcast.

warum wir unsere werte behalten, aber niemals aufhören sollten, unser denken weiterzuentwickeln. warum stillstand oft viel gefährlicher ist, als wir glauben. und weshalb die grössten fortschritte der menschheit nur möglich wurden, weil jemand eben nicht geblieben ist, wie er war.

vielleicht wirst du nach dieser folge dieses vermeintliche kompliment nie mehr ganz gleich hören.

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ist eine gute führungskraft eher wie eine wanderdüne oder ein leuchtturm?

ich glaube: weder noch…

in dieser folge zeige ich dir, weshalb ein steuermann für mich das deutlich bessere bild einer modernen führungskraft ist und welche überraschenden parallelen es zwischen der schifffahrt und erfolgreicher führung im business gibt.

eine folge für führungskräfte, angehende führungskräfte und alle, die menschen nicht nur führen, sondern sicher ans ziel begleiten möchten.

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wer von euch ist ein verkäufermensch?

diese frage stelle ich in meinen workshops immer wieder. und fast immer passiert dasselbe. die verkäufer heben die hand - der rest nicht.

und genau das finde ich krass…

denn viele menschen verkaufen den ganzen tag, ohne sich als verkäufer zu sehen. sie beraten kunden, empfehlen lösungen, lösen probleme, schaffen vertrauen und beeinflussen entscheidungen. trotzdem sagen sie: “ich bin kein verkäufer.”

ich behaupte sogar, dass viele sogenannte nichtverkäufer oft einen grösseren vertrauensvorschuss haben als die verkäufer selbst. wenn jemand aus der werkstatt, aus dem kundendienst oder aus dem aftersales etwas empfiehlt, glauben wir ihm...

„du warst noch nie so gut wie heute…
und wirst nie mehr so schlecht sein wie heute?!“

ein satz, der zuerst vielleicht komplett widersprüchlich klingt!?

im podcast geht es darum, warum uns das leben jeden tag formt, durch erfahrungen, entscheidungen, fehler, erfolge, krisen und wiederholungen.

warum wir oft vergessen, was wir bereits alles geschafft haben, und weshalb du morgen gewisse dinge besser können wirst als heute…
auch wenn du das heute vielleicht noch gar nicht bemerkst.

mit persönlichen gedanken und 3 impulsen integriert.

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letzte woche hatte ich ein spannendes gespräch mit einer frau, die fast zwei meter gross ist. sie sagte einen satz, der mich nicht mehr losliess: „meine grösse stand mir im leben öfter im weg, als dass sie mir geholfen hat.“

sie erzählte mir, wie schwierig ganz normale dinge dadurch wurden. passende autos finden, bequem sitzen, normal schlafen oder einfach nicht ständig aufzufallen. und plötzlich dachte ich: vielleicht passiert genau das auch bei firmen.

wir sprechen ständig über wachstum, über grösser werden, mehr umsatz, mehr mitarbeiter und mehr prozesse. aber kaum jemand spricht darüber, dass genau dieses wachstum ein unternehmen manchmal...

du hast eine idee, für dich macht sie sinn, vielleicht sogar richtig viel. du sprichst euphorisch darüber und dann passiert, nichts…

keine reaktion, kein interesse, manchmal nicht mal ein „nein“.

woran liegt das?

in dieser folge geht es nicht darum, ob deine idee gut oder schlecht ist, sondern darum, warum sie oft genau dort verpufft, wo sie eigentlich wirken sollte.

und was das mit urlaub/ferien zu tun hat.

menschen hören nicht immer das, was du sagst.
sie hören das, wofür sie gedanklich gerade offen sind.

und genau da liegt der unterschied.

wenn du verstehen willst, warum deine ideen manchmal ins...

warum drehen sich in vielen firmen gute ideen, chancen und entscheidungen endlos im kreis?

der schmied (inhaber) verweist an den schmiedli (geschäftsführer), der schmiedli an den schmidlin (teamleiter), der schmidlin wieder nach oben, und ent-schieden wird nicht. zurück bleiben verlorene zeit, verlorene energie und verlorene motivation.

in diesem ehrlichen podcast zeige ich, warum viele unternehmen nicht an mangelnden ideen scheitern, sondern an fehlendem mut zur entscheidung, unklaren verantwortungen und einer kultur des weiterschiebens.

wenn du führungskraft, unternehmer oder mitarbeiter mit guten ideen bist, wird dich diese folge treffen, nachdenklich stimmen und auch bisschen zum schmunzeln bringen - weil soso wahr......

früher habe ich menschen bewundert und mich gefragt, wie sie so souverän wirken können. heute verstehe ich viel besser, wie menschen wirklich funktionieren – warum sie dinge sagen, aber nicht umsetzen, warum sie zweifeln, hoffen oder blockieren. dieses verstehen macht vieles klarer… aber nicht immer leichter. in diesem podcast geht es um genau diesen widerspruch – und um die frage, was wir daraus für uns selbst machen.

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das, was manchmal in der ferne glänzt, ist nicht immer besser, manchmal musst du nur deinen blickwinkel ändern…

eine kurze geschichte dazu in diesem podcast.

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hinterfrage alles, nicht nur das schlechte. und stell dir eine frage, die du vielleicht schon zu lange vermeidest…

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